opublikowano: 08/08/2009 | Basia8
słowa kluczowe: odzież, obuwie, buty

Odzież ochronna powinno się dobierać odpowiednio do sytuacji panującej w miejscu wykonywanej pracy ze szczególnym uwzględnieniem temperatury powietrza.
Prawo pracy mówi o obowiązku zapewnienia przez pracodawcę higienicznych i bezpiecznych warunków pracy. Art. 2377 par. 1 kodeksu pracy mówi o tym, że odzież robocza a także obuwie robocze winny być darmowo dostarczone zatrudnionym do wykonywania zawodu. Ubrania do pracy wydawane przez firmę, winny mieć właściwości określone w Polskich Normach.
Odzież robocza winna być prawidłowo wytypowana do rodzaju wykonywanego zawodu a także do realiów w niej panujących. Ubrania robocze - jest to odzież, która zastępuje odzież osobistą lub ją okrywa. Jej zadanie to ochrona pracującego przed wieloma zagrożeniami, ale także przed wpływami klimatycznymi, które występują w miejscu przeprowadzanej pracy. Odzież robocza - to odzież, która używana jest wówczas, kiedy pracownik w miejscu wykonywanej pracy nie jest w stanie korzystać z własnej odzieży do realizowania pracy. Odzież spełnia funkcje ochronne i użyteczne. Używa się jej wówczas, gdy praca związana jest wprost z obsługą rozmaitych urządzeń technicznych, lub kiedy charakter pracy powoduje intensywne brudzenie lub skażenie odzieży i obuwia środkami promieniotwórczymi albo chemicznymi.
Mapa serwisu: July 2010 |June 2010 |May 2010 |April 2010 |March 2010 |February 2010 |January 2010 |December 2009 |November 2009 |October 2009 |September 2009 |August 2009 |